为做好龙井市“互助互济职工保障计划”参保职工赔付工作，帮助受重病困扰导致家庭生活困难的职工群众渡过一个温馨祥和的节日，近日，根据州总工会相关工作精神，龙井市总工会保险办组织开展了“互助互济慰问金”集中发放活动。

活动中，龙井市总工会金吉山副主席为六名身患大病困难职工分别发放了1000元“互助互济慰问金”。活动现场，金吉山副主席鼓励患病职工增强与病魔作斗争的信心，积极治疗，安心养病，祝愿大家在新的一年里工作顺利、生活幸福，并代表市总工会党组向大家致以节日问候。此次活动，旨在重点帮助已参加“在职职工互助保障计划”，但因条件限制未能得到赔付的大病或家人大病的职工群众。

《在职职工互助保障计划》一直以来是龙井市总工会提升工会帮扶能力的一项品牌活动，是具有公益性、福利性、群众性的“互助、互济、互利”的帮扶活动。现有“住院+意外、重大疾病、女工特殊疾病、意外伤害”四种保障计划。其中，“住院+意外”是2015年4月新增互助保障活动，是以“疾病、意外、住院、身故”四位一体的综合保障体系，参保职工除了能享受慢性疾病住院补助保障范围外，还能享受意外伤害住院补助保障和意外身故保障。

近年来，龙井市总工会以服务职工群众为宗旨，不断扩大保障计划的覆盖面，大力帮助职工群众提升在遭受突发意外伤害或罹患重大疾病时的应对能力，并取得了明显的成效。截至目前，龙井市参保续保职工达4614人次，参保金额22.3万余元，及时赔付17人次，赔付金额14.2余万元，为广大职工群众构筑起了一道抵御风险的坚实屏障。

龙井市总工会 赵彦梅